一、工傷九級(jí)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要多少錢(qián)，工傷九級(jí)賠償多少錢(qián)

你的問(wèn)題解答如下　　《工傷保險(xiǎn)條例》　　第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇　?。ㄒ唬墓ｋU(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；　?。ǘ﹦趧?dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。以上就是對(duì)工傷九級(jí)賠償多少錢(qián)的解答，希望對(duì)您有幫助

引用法規(guī)
[1《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條

二、工傷十級(jí)不解除勞動(dòng)合同，能賠償多少錢(qián)

您好！關(guān)于“工傷十級(jí)不解除勞動(dòng)合同，能賠償多少錢(qián)”的回復(fù)如下關(guān)于工傷不解除勞動(dòng)合同賠償多少錢(qián)的回答如下接受工傷醫(yī)療期間的工資按月支付;傷殘津貼一次性發(fā)放。 相關(guān)法律:《工傷保險(xiǎn)條例》

1第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。2第三十四條 工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。 生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、

40%或者30%。如果需要法律方面的幫助，可以點(diǎn)擊“咨詢我”在線咨詢，律師為您解決法律問(wèn)題。

引用法規(guī)
[1《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十三條
[2《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十四條

三、工傷十級(jí)能賠償多少錢(qián)，法律有哪些規(guī)定

工傷十級(jí)能賠償七個(gè)月的工資。用人單位給勞動(dòng)者繳納了工傷保險(xiǎn)的，就由保險(xiǎn)公司來(lái)從工傷基金中支付工傷經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，如果用人單位未給勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)的，就由用人單位來(lái)支付工傷補(bǔ)償金。